心理学におけるBA
Eötvös Loránd University
重要な情報
キャンパスの場所
Budapest, ハンガリー
言語
英語
学習フォーマット
校内で
間隔
3 年
ペース
フルタイム
授業料
EUR 4,200 / per semester *
申請期限
15 Jul 2024
最も早い開始日
Sep 2024
* 授業料/学期:€4200。申請料:120ユーロ(返金不可)。入場料:120ユーロ(返金不可)
序章
このプログラムの目標は、心理学の理論的基礎と基本的な方法について専門家を訓練することであり、また、測定、調査、開発に使用できるスキルや技術を所有しているなど、その分野の応用分野について洞察を与えることです実験を通じて個人、グループ、または組織。学生は、教育、コミュニケーション、社会化、学習、および人間開発に関する総合的な知識を習得します。また、あらゆる心理学MAでのさらなる学習をサポートする現代の知識と真の職業感覚を提供することも目的としています。
入場料
カリキュラム
プログラムの強さ
ELTEの外国語資格は、国際的にも知られているワークショップや、国際的に認められている教師から長い歴史を持っています。このプログラムは1991年以来存在しています。これらの年の間、研究所は幅広い外国から年間50-60名の学生を歓迎しました。生徒と教師の比率は、生徒とその教師のコミュニケーションとガイダンスの有効性を向上させるチュートリアルのような雰囲気をサポートします。スタッフと学生の数、専門家の準備、行政能力、研究所のインフラストラクチャ条件に関して、ELTEの教育心理学部はハンガリーで最も優れた心理学研究所です。
構造
教員のカリキュラムは、理論的知識と心理学の専門職の定期的なシラバスの重要性を強調しているため、主要な応用分野と行動に必要なスキルと能力を形成するトレーニングをマスターするのに適した方法論と実践コースを教えています個別に分析し、高いクレジット量でサポートします。基本コースと通常のシラバスに加えて、カリキュラムはさらに詳細な理解を助けるための特別なコースも提供します。学生がどの実用分野に精通するか、より深く関わりたいかを決めるために、それらから選択することができます。
理論的には、これらの研究論文の実証的な知見のポートフォリオである最終的な論文を実証するが、個々に選択したものを体系的に完成させ、実用的なものにするアプリケーション。
最終試験は、研究論文の防衛と議論で構成されています。学生は心理学の研究の広範な文脈の中に研究論文を置くべきです。特別な強調は、方法論的スキルと学生が取得した統計的方法の適切な使用に与えられます。
一般的な分野の共通研究、共通支店類別、基本モジュール
- 哲学と心理学の歴史
- 研究とコミュニケーションのスキル
- 心理学入門
- 研究方法の基礎
- 生理学と解剖学1
- 生理学と解剖学実践
- 生理学と解剖学2
- 進化心理学と行動遺伝学
- 文化と社会
基礎科学研究
- 認知心理学2
- 感情心理学
- 認知・情動心理学における研究分野の実践
- 認知/感情心理学における包括的な試験
- 人格心理学1
- 人格心理学2
- パーソナリティ心理学における研究分野の実践
- パーソナリティ心理学における包括的な試験
- 発達心理学1
- 発達心理学2
- 発達心理学における研究分野の実践
- 発達心理学における包括的な試験
- 社会心理学1
- 社会心理学2
- 社会心理学における研究分野の実践
- 社会心理学における包括的な試験
- 認知心理学1
心理学の歴史と応用
- 応用心理学特別コース
- 心理的倫理と法的問題
国境を接する科学と差別化された研究方法論
- 神経科学入門
- 実用的な研究方法1
- 研究方法実践2
- 実践的な研究方法3
- 実践的な研究方法4
- 心理技能訓練
オプションの基礎科学研究
- ボーダー科学入門
心理学における主な応用分野
- 大人・子供臨床心理学入門
- 実践的な臨床心理学
- 健康心理学入門
- 教育心理学入門
- 仕事と組織心理学の紹介
- カウンセリング心理学入門
キャリアの機会
行動分析者の活動は、教育、資格、開発、リーダーシップ、採用、選択、再教育、矯正、または健康活動のプロセスが行われるすべての組織、分野、研究所でその根拠と正当性を見つけることができます。さらに、行動分析者はどの心理学研究室でも働くことができ、組織心理学のいくつかの標準的な実験と適性検査を完了して評価することができます。当然のことながら、特定のケースでは、資格のある心理学者の監督が義務付けられています。行動分析者は、能力、適応性、態度、または機能の標準的または意図的な調査など、人間の介入に関するいくつかの実験を実施および分析するように訓練および準備されており、そのような専門家の需要は重要かつ注目に値するものとして特徴付けることができます。すでに十分な訓練を受けた資格のある心理学者を雇用している研究所は、専門家が監督下で働き、この方法で能力を深めると主張することもできます。したがって、人的資源と財政予算は、費用対効果を維持しながら、より適切に組織化され、より生産的になる可能性があり、雇用者と従業員の両方に利益をもたらします。
仕事の例
- 行動アナリスト
- HRアシスタント
- 心理学のアシスタント